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求人募集条件

お世話になります。

少し、勉強させて下さい。
○グ○グの求人募集で『禁煙者に限る』と言う条件は違反となりませんか。
入社してからの禁煙の勧めならともかく。
私はタバコを吸いませんが、喫煙者を何と思っているのか!

投稿日時 - 2017-04-07 20:05:39

QNo.9314691

暇なときに回答ください

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回答(3)

ANo.3

違反ではありません。
実際に星野リゾートは喫煙者は雇いません。

>喫煙者を何と思っているのか!
リスクの塊です!
タバコサボリ、喫煙場所の用意など目に見える生産性の低下に始まり、
他の従業員や客への二次喫煙、三次喫煙被害。
受動喫煙や悪臭など、客からのクレームもあります。
もっと言えば喫煙者の方が病欠の率が高い、火災などもタバコによる経済損失としては有名な項目です。

投稿日時 - 2017-04-09 07:12:16

お礼

ご回答ありがとうございます。

全ての喫煙者が悪者と言う解釈でよろしいですね?

投稿日時 - 2017-04-10 21:20:54

ANo.2

○グ○グの求人募集で『禁煙者に限る』と言う条件は違反となりませんか。
>>違反ではないです
飲食業 美容業など 様々
美容業などはもろに影響有ると思いますよ
お店で煙草してたら良いと思いますか

投稿日時 - 2017-04-08 21:21:01

お礼

ご回答ありがとうございます。

投稿日時 - 2017-04-10 21:19:22

ANo.1

私は違反にはならないと思います

接客業と限らず

臭いに敏感な職種もあると思うので。

投稿日時 - 2017-04-07 21:02:51

お礼

ご回答ありがとうございます。

投稿日時 - 2017-04-10 21:19:04

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