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解決済みの質問

履歴書の職歴の書き方について

こんにちは。不安に思うことがあるので質問します。
私は高校を卒業してから役所で臨時職員として働いています。現在3年目です。先日、転職活動に成功し無事内定をもらったのですが、不安に思うことがあります。それは、履歴書の職歴の欄です。
役所の臨時職員は1年で契約が切れて、次年度また採用。という形でした。それが3年続いたことになってます。その場合、本来なら
「◯◯年◯◯市役所臨時職員として採用」
「◯◯年◯◯市役所臨時職員 期間満了のため退職」
と、契約が切れた度に書かなければならないですよね。。
私はそれを書かないで継続のような形で書いてしまいました。一年目から二年目になる時、お休みを貰わないと連続して契約できないみたいで一ヶ月お休みをいただいたことがあります。その期間は健康保険、年金、自分で払っていました。ずっと同じ役所で働いていたのですが、厚生年金もかけていましたし、年金手帳でバレてしまうと思います。
内定をいただいた職場の契約書?に「書類に偽りがあった場合は~解雇」みたいなことが書いてあり、何か偽ったことはあったかなと振り返っていたら...不安になってきました。
ずっとしたい仕事だったので、泣きそうです。
働いていた場所、期間は偽っていません。でも、やっぱり問題ですよね?

投稿日時 - 2014-03-02 16:13:54

QNo.8496945

困ってます

質問者が選んだベストアンサー

通算3年間勤務し、途中で勤務先が変わっていないため、継続時の書類のやり取りを省略した場合は相手の判断次第です。1年ごとに記載して、相手は几帳面な人と取る場合とそこまで記載しなくていいと判断する人もいます。年金手帳は正式に採用されなければ提出の必要はないものと思われます。提出済の書類は訂正することはできませんので、指摘された場合は理由をはっきり答えれば問題になるようなことはないものと思われます。

投稿日時 - 2014-03-03 14:26:46

お礼

ありがとうございました!

投稿日時 - 2014-03-07 17:12:43

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回答(2)

ANo.2

私なら一年契約であろうと3年務めたなら一年で契約満了とか契約更新など一々、書きません。3年務めていたなら3年間で通して一身上の都合により退職と書きます。

投稿日時 - 2014-03-04 20:47:14

お礼

ありがとうございました!

投稿日時 - 2014-03-07 17:12:23

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