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解決済みの質問

留学生の就職活動

こんにちは
今大学の4年生で来年春卒業予定の学生です。
今、日本ではなく海外(韓国)の大学に通っています。就職活動をしなきゃいけないんですが、海外在住のため日本にいる学生のように面接を受けたりなど普通の就職活動ができません。(毎週面接受けに日本に帰るわけにもいきませんし・・・)
韓国だけでなく、アメリカなどいろんな国へ留学に行ってる学生はたくさんいると思いますが、そういう方々はどうやって日本での就職活動をやっているんでしょうか?(単なる語学留学ではなく、海外の大学を卒業する学生のことです)
リクナビに登録したんですが、こっちで学校に通わなければならないため説明会など参加できませんでした。
何か良い情報教えてください。
お願いします。

投稿日時 - 2009-05-04 20:01:27

QNo.4931173

困ってます

質問者が選んだベストアンサー

私はアメリカの4年生大学を卒業して現在日本で就業しています。

卒業後は専門分野で1年間そのまま就業してから日本へ帰国しました。帰国する半年前くらいから人材募集をしている企業はもちろん、募集していなくても自分が興味のあった企業、合計100社程に履歴書を送付してメール、電話で念のため確認の連絡を取りました。

面接等については事情を説明して、次回帰国予定日時を調節しました。現在ならスカイプ等のWebミーティングでの顔合わせ/面接を申し出てみてはいかがでしょうか?現在、常識的に距離がはなれた同士の会議する手段になっています。海外の大学へ進学して既にみんなと違う道を進んでいるのですから、卒業後もそれなりの工夫が必要になるだけです。頑張って下さい!!

投稿日時 - 2009-05-10 11:50:56

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回答(3)

ANo.2

海外の大学に通う日本人が日本(企業)での就職を目指して就職活動を行う場合、一番簡単な方法は留学生を対象とした採用、或いは夏季(夏休み期間中)採用を行っている企業に応募することです。
ただ、希望している企業、職種が必ずしもそういった柔軟な採用を行っているとは限りませんので、やはり個別にコンタクトを取ってアピールしていくのが良いと思います。
リクナビ等の就職活動支援サイトは国内の学生を対象とした内容になっている(と思う)ので、そられに頼っているとフラストレーションばかりが溜まっていくことになるのではないでしょうか。

ご健闘を祈ります。

投稿日時 - 2009-05-05 18:15:44

ANo.1

現在のお悩みは、就職先の探し方でしょうか? それとも目指す会社は決まっていてアプローチの仕方でしょうか?

的を外しているかもしれませんが、ご参考までに後者で回答します。

私は、地方でIT関連の会社を経営しています。業種も規模もあなたが望む会社ではないかもしれませんが、雇い入れる側の者として一言。
(あくまでも一つの意見です)
最初に考えるのは、
「この人を採用することで、自社のメリットはなんだろうか?」です。
ですから、就職希望者からの最初のアプローチは、
「私は特徴は○○、技能は□□なので、御社の△△に貢献できる」
と言った内容が、眼を引きます。“見せる”より“魅せる”です。

あなたの事情を包み隠さず伝えて(場合によっては、電話、E-mailなどで何度かやり取りが必要でしょう)、それでも興味を持ってくれる企業であれば、わざわざ帰国して面接する価値もあるのではないでしょうか?

ご検討をお祈りします。

投稿日時 - 2009-05-05 13:24:50

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