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締切り済みの質問

企業年金の一時金受給の件で質問です。

 私は去年9年程勤めた会社を退職したのですが、企業年金を一時金で受け取りました。しかし、考え直してやはり年金で受け取りたいのですが、一時金で受け取ってしまった場合お金を返却しても変更はできないのでしょうか?退職してから一年たってないのですが、ダメでしょうか?ぜひ教えてください。

投稿日時 - 2007-01-11 21:06:17

QNo.2659512

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回答(1)

ANo.1

無理ですね。99.9999%無理です。
企業年金の種類にもよりますが、確定給付企業年金、確定拠出企業年金、厚生年金基金、適格退職年金ではまず無理ですね。法令上多いに問題があると思われます。

もし、根拠法を持たない企業年金(その会社が勝手に運営しているような制度)であれば可能性は0ではないですが。それでも税法上の問題がたちはだかるでしょう。

どうしても年金として受け取りたいのなら、そのお金を原資に一時払い個人年金保険を購入されてはいかがでしょうか。

投稿日時 - 2007-01-11 21:22:07

お礼

早速のご回答ありがとうございました。やはり無理なのですね。なんだかすごく損をしてしまった気持ちなのですが、やはり年金で受け取った方がよかったのでしょうか?
あと、一時払いの個人年金保険とは例えばどのようなものがよいのでしょうか?すみません。まったく知識がないもので教えてください。

投稿日時 - 2007-01-12 10:22:00

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