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締切り済みの質問

不倫とセクハラ(長文)

お叱りの声もあると思いますが、参ってる状態なので中傷はやめてください。
先月から、会社の20代後半の男性と交際しています。
既婚で子持ちです。既に別居している状態なのですが、離婚する気はなく、私も離婚を望んでません。
元々、どちらかに転勤の可能性があるので3月までの付き合いにしようと話し合ってます。
金曜日、定年間じかの会社の上司に食事を誘われました。断りましたが、何度も誘われたので、(普段からお世話になっていたこともあり)行きました。
直に、「あいつと付き合っているだろう」
と言われ、「別れなさい」と忠告されました。
そして、「今日はあいつを忘れるために一緒に飲んであげるから」と日本酒を飲まされました。
そのごカラオケに連れて行かれ「俺の愛人になれ。職場にはばらさない」などど脅迫めいたことを言われました。
その上司と、彼の妻の父が友達と言うこともあり、ばらされてはいけないと愛想笑いを振りまくことで精一杯でした。
そして無理やりHをしようとしてきました。
お酒のせいでほとんど抵抗できずやっとタクシーに乗り込みました。
帰宅後、自殺を図ろうとしましたが、彼がきてくれたのでとどまりました。土日彼と話し合い訴えようかと言う話になりました。しかし、彼の家庭をこわしたくありません。
現在上司と顔を合わせても話をしていない状態です。土曜日から携帯に電話がかかってきているも、拒否しています。普段からみんなに慕われているような上司だったので周りの人も私の態度に気づききまづい雰囲気です。
自分で犯したこととはいえ、このまま泣き寝入りするにもつらい現状です。。
誰にも相談できず困っています。対策などアドバイスお願いします。

投稿日時 - 2006-01-31 13:59:18

QNo.1933777

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回答(10)

ANo.10

>不倫ネタがあると訴えられないのですか。。残念です。

そんなこと無いですよ。別の問題だからぜんぜん訴えられます。日本で最初にセクハラ訴訟を起こした女性は最初別の上司と不倫をしていたんですよ。でもそれは相手が誰が彼女を落とせるか賭けをしていて、積極的に女性を誘惑したんです。でもすぐに女性は別れて別の上司があいつにやらせたんだから俺にもやらせろみたいな内容だったと思いますよ。(本が出版されてます。もちろん女性側が勝ちました。)不倫を責めることが出来るのは相手の妻だけで、周りの人には関係ありません。それを認めてしまったら私的なリンチを認めることになります。逆に貴方の上司がしたことは脅迫罪になります。
前に義理の父親に暴行された女性がその父親の友達に、お前と父親の関係を母親に話すとホテルに呼び出した件では、一見女性が秘密を守るために納得した行為で一切抵抗をしていなくても、脅迫され正しい判断能力が無い状態で行われた行為として強制猥褻が認められました。

>既婚で子持ちです。既に別居している状態なのですが、

貴方と彼がそういう関係になる前に婚姻関係が破綻していれば、貴方は不倫の負い目をそれほど感じる必要はないし、彼から積極的に誘惑されたのなら責任を回避しやすいです。

とにかく不倫と強制猥褻は別問題。相手の弱みに付け込んで卑劣です。証拠を握って警察に行きましょう。

不倫は民事ですが、強制猥褻及び脅迫は刑事事件です。

投稿日時 - 2006-02-12 05:45:58

ANo.9

再びNo.6です。

>カウンセリング。病院の精神科とかですか!?

お住まいがわからないのですが、
近隣の自治体などでセクハラの相談室とか
女性向けの無料カウンセリングなどはしていませんか?
専門医でしたら、心療内科はいかがでしょうか?

まずはココロを元気にすることです。
元気なココロで質問者さんを取り巻くいろいろなことと、しっかり戦って下さい。
応援しています。

投稿日時 - 2006-02-01 09:29:09

お礼

ありがとうございます。
時間が過ぎるにつれ少しずつ元気になってきました。
たまに思い出すこともありますが、大丈夫です。

昨日上司から電話があり
「この前はすいません。(軽い感じで)バック買ってやるから買いに行こう。」
と言われました。
慰謝料代わりということでしょうか。
もちろん断りました。
馬鹿にしすぎです。

投稿日時 - 2006-02-02 10:22:08

ANo.8

上司は不倫のことをバラせませんよ?
だって,もしバラしたら自分の行為もバレる恐れがありますから.
たとえ証拠がなくても,そういった噂が社内に流れるだけでも
上司には大打撃ですよね?
こういう件は,立場のある人間ほど脆いものです.
よっぽどその彼氏に恨みでもあるなら別ですが...
不倫の件を利用して脅しているだけですね.

まず,毅然と拒否しなさい.できるだけ証拠は保持.
「バラすぞ」と脅されたら,「じゃあ,セクハラの件もバレますね」と
反撃しなさい.
でも,逆に脅してはダメですよ?
あくまでも防衛策で.

投稿日時 - 2006-01-31 18:57:18

お礼

そうですね。
不倫を口実に手を出したかっただけですね。
ばらしても上司に得はないですもんね。

わかりました。
ありがとうございます

投稿日時 - 2006-02-01 10:46:59

ANo.7

たびたび、fullmoon01です。良かった。強姦されなかったのですね。本当に良かった。

着信拒否でも良いのですが、出て会話を録音すれば、証拠にはなりますね。要するに、セクハラ上司を網に引っ掛けるわけですが、たぶん、顔を見たら、吐き気を催すほど嫌な気分でいらっしゃると思います。変に関わって、トラウマになるのもどうかと心配です・・・。

しかし、また脅迫される恐れがあるなら、その時は絶対録音しましょうね。逃げ回ると、逆に追いかけて来そうなしつこい奴ですから、できれば堂々としていましょう。不思議と、堂々としていれば、そういう嫌な輩は近づきにくくなるものなのです。こそこそしないほうが良いです。今まで通り、仕事して、会話して、だけど誘われたらキッパリ断る。それで充分。また、再度彼との関係を聞かれたら、「何言ってるんですか?この前の話は冗談ですよ。わたしが彼と、つきあうわけないじゃないですか」と言い切りましょう。怒ったり逃げたりなどの反応をすると、相手の思う壺。向こうは年食っている分、百戦錬磨。開き直りとは違いますが、とにかく、平常心を保ち、普通にしましょう。

投稿日時 - 2006-01-31 17:21:42

お礼

ありがとうございます。
依然として電話は来ています。今日の夕方かかってきたら出てみようと思います。相手がどんな話をしてくるか。。ですね。

はい。落ち着いた態度でいようと思います。
ただ、顔を見ると気持ち悪いので避けてしまいがちですが。。

ここに相談して、私は自分を責めること以外にも色々考えることが出来ることに気が付きました。

投稿日時 - 2006-02-01 09:25:47

ANo.6

まずは質問者さんの心のケアが1番ではないでしょうか?
相談の出来る機関(カウンセラーや専門医)などに行かれることをおすすめします。

その上で、上司には毅然とした態度で「NO!」を突きつけて下さい。
人の弱みにつけ込んで関係を強要するなど本当に最低です。
「これ以上しつこくするのなら、全てを公表します」と言ってみて下さい。
「不倫をばらす」というようなことを言われても、態度を崩さず、
「それならしかるべき場所に出ましょう」と言って下さい。
このようなズルいことを考える人間は、きっと尻尾をまいて逃げ出すはずです。

彼に迷惑をかけたくないという気持ちはわかりますが、
不倫は2人で犯した罪だと思います。
彼もまた覚悟を持って、奥様と質問者さんに償うべきです。

投稿日時 - 2006-01-31 16:44:26

お礼

カウンセリング。病院の精神科とかですか!?
一度相談してみたいです。
助けが必要です。

わかりました。
この二日間、おどおどした態度でいてしまったのですが、今日から毅然とした態度でいます。

そうですね。
二人で犯した罪。
こころに響きました。

投稿日時 - 2006-02-01 09:08:39

ANo.5

nayamino-taneさん、こんにちは。fullmoon01と申します。お悩みの件ですが、nayamino-taneさんの文章を読んで、不倫とセクハラは、分けて考えたほうが良いように思いました。

*やめられない事情により、一年は今の職場に残留する。
*不倫相手の妻の父と、セクハラ上司が友人。
*セクハラ上司は3月に退職。

ん~、どうしても訴えたいですか?憎いのはよくわかりますが、彼に迷惑をかけたくないのですよね?ならば、自分の気持ちは少し抑えないと・・・。ただ、無理やり強姦されたのなら、訴えて然るべきです。お酒のせいで抵抗できず、やられてしまったのですか?妊娠の可能性はないですか?大丈夫ですか?nayamino-taneさんの身体のほうが、心配です。

セクハラ上司は、3月に退職なので、今回のような思い切った行動に出たのではないでしょうか?泣き寝入りが辛いのもわかります。セクハラ上司に、「アイツと付き合ってるか?」と問われた時、nayamino-taneさんは、絶対に否定するべきだったのですよ。文章中に、どう返事したかを書いてありませんが、きっと肯定してしまい、それで更に、セクハラ上司に弱みを握られてしまったのですね?

いざという時のために、今からでも良いので、証拠集めをしましょう。セクハラ上司からの、メール、着信、その他の嫌がらせなど、ありとあらゆるものを残しましょう。また、勝負をかけるのであれば、ICレコーダーなどで会話を録音しましょう。セクハラ上司が、どんな発言をするのか見ものです。先日のことを、直接問いかけてみても良いでしょう。二人きりになるところではなく、仕切りのある居酒屋など、うるさくなく、ある程度人のいるところを選びましょう。そして、彼には近くで待機して貰うと良いでしょう。訴えるまではいかずとも、謝罪を要求できるかもしれません。諦めずに、できるところから、がんばってください。

投稿日時 - 2006-01-31 15:52:03

お礼

強姦というか、そこまでではありませんでした。
その手前と言うか。。
身体は大丈夫です。ありがとうございます。

そうですね。その上司を信用しきってしまってしたのが間違いでした。まさか、脅迫されるとは。

着信は拒否ってる状態です。
でたほうがいいでしょうか?
謝罪をするどころか、また脅迫されそうで怖いです。
職場の給湯室などにも一人で行かないよう注意しています。トイレも離れた場所にあるので走って通ったり我慢したり。。
逃げてるようですが、また二人っきりになるのは耐えられそうにありません。

投稿日時 - 2006-01-31 16:33:48

ANo.4

こんにちわ。

上司の方がご存知なら、奥さんも奥さんのお父さんにもバレバレということですよね。
それは、お父さんと上司の方が話し合って、あなたを辞めさせるために仕組んだこと・・・ではないのですか?
ちょっと考えがひねくれてますが。

そして、あなたも上司の方の年代でしたら、不倫している(愛人OK)な人は、尻が軽いというイメージであることはしょうがないというか、あなたの落ち度でもあります。
ミニスカート履いて満員電車に乗って痴漢されるようなものです。
女性からすれば、そんなつもりはなくても・・・ですね。

一旦、彼との関係を清算しなくては、セクハラを訴えても奥さんから不倫の慰謝料を請求されるなどあるかもしれませんので、上司と戦うならあなたには後ろめたいことの無い状態であった方が、あなたが傷つくことも増えるのではないでしょうか?

わたしなら、いい勉強だったと会社を辞めます。
あなたが何もない状態であれば、絶対に戦いますが、そもそも不倫をしていたという軽率さも、この災いを生んだと思いますので・・・。

冷たい意見になってしまいましたが、不倫をするなら、そういった誘いもサラリと交わせる器をもってからの方がいいとおもいます。
冷静になって、今後のことを考えて見られてくださいね。
自殺したって、あなたの好きな人だけ傷ついて、あなたを傷つけた人は誰一人何のダメージもないのですよ!
何の解決にもプラスにもなりません。

投稿日時 - 2006-01-31 15:30:33

お礼

尻が軽い。
そうですね。上司の発言。「あいつにやらせたんだったら、ぉれにもやらせろ」みたいにも聞こえました。
私にも落ち度はありましたね。否定できません。

サラリとかわせる器をもって。
そうですね。わたしがもっと大人の女なら。。

自殺は考えないようにしてます。
ありがとうございます。

投稿日時 - 2006-01-31 16:21:23

ANo.3

本来であればその上司があなたに対してやったことはまぎれもなくセクハラですから、出るところに出て訴えれば当然処罰がなされることですが、残念なことに
あなたもすねに傷を持つ身というか、あまり公にしたくない不倫という事実があるわけですよね。悔しいかもしれませんが、多分あなたがその職場を辞めることしか今のところは解決策がないと思います。
このままその職場にいても、多分何の解決にもならないどころか、さらにあなた自身の立場がなくなる可能性があります。もちろんその上司が悪いのですが、あなた自身が被害を公にすることがかえってあなたの立場を危うくするかもしれませんので、ここは黙って退職するしかないのではと思います。
他の職場に移るということはできない事情が何かあれば話は別ですが。

投稿日時 - 2006-01-31 15:27:44

お礼

そうですね。弱みをにぎられてしまっていますもんね。
職場はやめられないので3月まで我慢しようと思います。

ただ、上司に反省させたい。
職場の誰を信用していいかわからない。
人間不信気味です。
彼でさえも信用できない。

質問の内容が変わってしまいましたね。。。

投稿日時 - 2006-01-31 15:52:11

ANo.2

ひどい上司ですね。そんな人のために自殺なんていけません!
(そんなに神経の繊細なあなたが、なぜバレバレの不倫を??)

私なら、そんな職場速攻やめますね。
どっちみち不倫相手とも3月までなんでしょ?良い機会じゃないですか。
やめちゃえば、不倫を職場にばらされたって(あなた自身は)痛くもかゆくもないし。
彼はいたたまれないでしょうが、それは「自業自得」です。

つけたしですが、その上司にばれていると言うことは、
職場中の人や、不倫相手の妻にもおそらくばれていますよ。
これに懲りて、今後は不倫なんてやめましょう!
不倫ネタさえなければ、訴えることもできたんですけどね・・・。

投稿日時 - 2006-01-31 14:35:31

お礼

バレバレの不倫。。。
今いる職場が少人数なので、若い二人はなにかあるんじゃ。。。と前々から思われてたのかも。。
それに、その上司は、私の携帯を勝手にみていたりもしていましたし。。おじいちゃん的存在だったので。その分がっかりしました。

職場はやめられない事情がありまして(あと一年は)
それに上司は3月退職なので、あと少しの我慢かななんても思ったりもします。。

周りにもばれてきてるようなきもしてます。
不倫とはいえ、1年半も片思いしていた相手だったので、簡単にやめようって気になれるか不安です。
それに、上司に言われるがまま!?みたいな。

不倫ネタがあると訴えられないのですか。。残念です。

投稿日時 - 2006-01-31 15:19:24

ANo.1

さぞ怖い思いをされたことと思います。
同情します。
そんな上司はくたばればいいと思います。

しかし
虫のいい話ですね。

彼の家庭は壊したくない
って、すでに壊れていると思います。
それに、そんな上司が姻族にいるようじゃ、彼のキャリアもこの先、ろくなもんじゃないでしょ。

不倫の結末は
別れるか、別れさせるか、
しかありませんよ。

私は、これをいい機会だと思って不倫をやめることを勧めます。訴えるのであれば、まずそれからではありませんか。

投稿日時 - 2006-01-31 14:20:54

お礼

虫がいい話。。
そうですね。自分の都合のいいことばかり考えてました。

別れるか。別れさせるか。。
今すぐっ!今日別れろっ!!っていうのは出来そうもありません。そうしなければならないのはわかっています。

只、今別れたら誰に頼ったらいいのかわかりません。

って。。また都合がぃぃことを言ってしまいました。。

投稿日時 - 2006-01-31 15:00:37

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